Cílem následujícího článku je zrekapitulovat změny týkající se zdanění zaměstnanců, které by mohly nabýt účinnosti od nového roku. Protože u některých změn není legislativní proces ještě zcela ukončen, je nutné i nadále sledovat aktuální dění kolem schvalované legislativy.
Přestože snahou Ministerstva financí bylo omezit vybrané typy zaměstnaneckých benefitů – např. stravenek již pro rok 2012, nestalo se tak. Stravenky, dary ze sociálního fondu převyšující roční limit 2 tis. Kč nebo levnější jízdenky pro zaměstnance provozovatelů veřejné dopravy a jejich rodinné příslušníky – to vše zůstane v roce 2012 stejně, jako v roce předešlém. Naopak, zásadní změny nastanou zejména u odměňování jednatelů a členů statutárních orgánů.